和田检验检测集团有限责任公司招聘公告

　　和田检验检测集团有限责任公司成立于2024年4月，属地区国资委直属监管的国有独资商业一类企业。根据公司发展需要，现面向社会公开招聘人员，具体如下：

　　一、招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则和德才兼备的标准，坚持遵循司法规律，人岗相适原则。

　　二、招聘范围、岗位

　　(一)招聘范围：面向全社会公开招聘

　　(二)招聘岗位：子公司负责人、市场专员、珠宝玉石检测员

　　三、岗位职责、任职要求

　　（一）子公司总经理（和田玉认证中心）

　　岗位职责：

　　1.全面负责公司日常的整体运营及整体规划；

　　2.制定公司的长期发展战略和年度经营计划，确保公司的发展方向与市场需求和行业趋势相契合。

　　3.对重大投资、合作、业务拓展等事项进行决策，推动公司实现可持续发展；

　　4.在公司经营计划、销售策略、企业管理和销售团队管理方面向公司提出决策分析和决策支持；

　　5.负责召集和主持公司相关会议，协调、检查、督促各部门工作；

　　6.深入了解珠宝玉石检测行业现状及发展趋势，并进行分析监测；

　　7.制定财务预算和成本控制计划，确保公司的财务状况健康稳定等。

　　任职要求：

　　1.具备较强的政治素质、较高的政治站位，具有10年以上珠宝玉石检验检测相关领域工作经验；

　　2.具有大学本科及以上文化程度，年龄在45周岁(含)以下；珠宝玉石鉴定、检验检测类等相关专业；

　　3.国家注册珠宝玉石质量检验师证书和中级以上职称；

　　4.具备较强的沟通协调能力，善于分析问题、解决问题，执行能力较强；

　　5.熟悉国家及地方行政相关法律、法规和政策，具备一定的企业管理、行政管理理论知识及岗位所需相关工作经历，了解中型及以上企业的组织和运作模式；

　　6.遵纪守法，诚实守信，勤勉尽职，具有良好的个人品行，善于带领团队、激励下属、培养人才。

　　（二）珠宝玉石检测人员

　　岗位职责：

　　1.样品检测与审核：负责日常珠宝玉石样品的检测工作，依据珠宝检测相关国家标准，使用专业检测方法，分析数据并形成独立意见，同时对检测结果进行审核；

　　2.报告编制与审核：负责珠宝首饰检验报告的编制工作，确保报告内容准确、规范，并对出具的检验报告进行审核，保证报告质量；

　　3.流程优化与完整：对检测流程定期梳理，收集、研究难测货品，协助建立和完善检测流程；

　　4.仪器设备管理：检查并维护仪器设备，熟悉仪器设备的操作规程，能够排除仪器的简单故障，对仪器的购置、更新、降级、报废等提出建议。

　　任职要求：

　　1.大专及以上学历、年龄35岁以下；宝石学、珠宝鉴定与营销、地质学等相关专业；

　　2.熟练掌握珠宝玉石鉴定的专业知识，包括各类宝石的矿物学特征、物理化学性质、鉴定方法和仪器使用等；

　　3.持有珠宝玉石质量检验员资格证书，或其他相关权威机构颁发的珠宝鉴定证书，如GAC、NGTC、GIA等证书者优先；

　　4.能够熟练使用常见的珠宝检测仪器，如宝石显微镜、折射仪、偏光镜、紫外荧光灯等，进行准确的宝石鉴定和品质评估；

　　5.具有1年以上检验检测行业工作经验，熟悉珠宝市场行情和各类珠宝玉石的特点。

　　（三）市场专员

　　岗位职责：

　　1.负责市场调研与分析，收集珠宝玉石检测市场信息，包括行业动态、竞争对手的检测服务项目、价格策略、市场份额等。为公司制定市场策略提供数据支持。

　　2.客户关系管理，协调、维护现有客户的良好关系，做好客情公关，及时了解客户需求和反馈，解决客户问题，提高客户满意度和忠诚度。

　　3.市场拓展与维护，拓展并维护与珠宝玉石商家、零售商、电商平台等渠道的合作关系，协调供应链，管理渠道订单，确保任务目标的完成。

　　4.数据分析与报告，定期分析市场数据和销售数据，为公司决策提供数据支持。撰写市场分析报告和销售报告，向上级领导汇报市场动态和工作进展。

　　5.其他上级交办的临时性工作。

　　任职要求：

　　1.大专以上学历，检验检测类、市场营销、文秘等专业，具有一年以上工作经验；持有检验检测领域、市场营销管理及业务团队管理经验的优先；

　　2.具备较强的沟通协调能力和了解、剖析、分辨、表述、适应能力，抗压性强；

　　3.善于组织协调、有使命感、团队意识强；

　　4.民族不限，性别不限，身体健康状况良好，年龄38岁以下，具有普通话水平三级乙等以上证书的优先。

　　四、有下列情形之一，不接受报名

　　（一）受过刑事处罚的;

　　（二）处于党纪、政纪处分所规定的提任使用内的;

　　（三）涉嫌违纪违法正在接受组织调查，或被相关主管部门、行业协会做出处罚的;

　　（四）有《中华人民共和国公司法》第146条所列情形之一的;

　　（五）配偶已移居国(境)外,或者子女均已移居国(境)外的;

　　（六）其他不宜报名的情形；

　　（七）失信被执行人员。

　　五、招聘程序

　　发布招聘公告、报名、资格审查、面试、确定考察对象、组织考察、讨论决定、体检（费用自理）、公示、聘用。

　　六、报名材料

　　个人简历、身份证、学历证书、学位证书、专业技术职务任职资格证等相关证书原件及复印件。

　　七、报名方式

　　邮箱投递：jcjt20240302 163.com（邮件名称请使用：姓名+岗位+联系方式）

　　八、薪资待遇

　　根据岗位及市场工资标准面议。

　　和田检验检测集团有限责任公司

　　2025年9月3日

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s?__biz=MzIzOTczMDI4NA==&mid=2247501886&idx=1&sn=a13f4975c0f743f3112449d7efa41047&chksm
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