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新疆银行股份有限公司昌吉分行社会招聘公告

发布:2024-01-30 09:11:52 字号: | | 我要提问我要提问
\新疆银行股份有限公司昌吉分行社会招聘公告摘要 

  新疆银行股份有限公司昌吉分行社会招聘公告已公布。应聘资料投递截止时间:2024年2月20日24:00。更多招考可以关注新疆公务员资讯网公众号,微信号:xjgwyorg新疆公务员考试网小编现将其转通知如下:

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\新疆银行股份有限公司昌吉分行社会招聘公告正文  

新疆银行股份有限公司昌吉分行社会招聘公告

  新疆银行成立于2016年12月30日,是由自治区、兵团共同发起新设的省级地方法人银行。作为“新疆人自己的银行”,新疆银行坚持差异化定位、特色化发展,聚焦丝绸之路经济带核心区建设和自贸区建设科学布局,精准服务实体经济,以高质效金融服务助推新疆经济社会高质量发展。成立7年以来,新疆银行表内外资产总额突破1400亿元,存贷款增速稳居我区银行前列,已逐渐成为服务地方经济发展的骨干力量,是一家具有知名度与地方特色的现代商业银行。

  截至目前,新疆银行下辖39家分支机构,覆盖乌鲁木齐、昌吉、伊犁、喀什、阿克苏、哈密、阿拉尔7个地州市。凭借良好的经营业绩和优质的金融服务,新疆银行先后荣获第六届全国文明单位、普惠金融工作地方法人机构产品创新一等奖、首届新疆金融科技创新大赛一等奖、新疆最佳客群经营服务奖、自治区驻村工作优秀组织单位和先进集体等荣誉、同城灾备建设项目荣获2022年第七届IDC中国“数字韧性特别奖”,被智联招聘评为2023年中国年度最佳雇主(乌鲁木齐地区),品牌形象实现新提升。7年来,新疆银行一直致力于打造优秀的企业文化,带领全体员工实现自我发展,成就自我价值,与每位员工一起进步、共同成长。

  一、招聘岗位

  1.党建文秘岗;

  2.信贷审查岗;

  3.对公客户经理;

  4.零售信贷客户经理;

  5.理财经理;

  6.大堂经理;

  7.综合柜员。

  二、招聘条件

  基本条件

  1.本科及以上学历;

  2.身体健康,遵纪守法,诚实守信,品行端正,具有良好的个人品质和职业操守,无不良从业记录;

  3.熟悉银行相关业务和操作规程,具有与岗位要求相适应的教育背景、工作经验和专业能力,符合监管要求的任职资格条件;

  4.无信贷风险记录、无违规造成的经济损失等行为,个人征信状况良好,被其他单位辞退者不予录用;

  5.具有较强的责任心、团队精神和良好的沟通协调能力;

  6.与我行现有员工不存在夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲及近姻亲关系;

  7.工作地:昌吉市、五家渠市、奇台县。其中:对公客户经理、零售信贷客户经理、理财经理、大堂经理、综合柜员面向五家渠市、奇台县为主;

  8.特别优秀者,可适当放宽条件。

  专业条件

  1.党建文秘岗

  (1)35周岁及以下,全日制本科及以上学历;

  (2)熟悉文秘、党建、人力资源工作,有较强的写作和语言表达能力,熟练运用办公软件;

  (3)具有2年以上相关岗位工作经验;

  (4)中共党员。

  2.信贷审查岗

  (1)35周岁及以下,全日制本科及以上学历;

  (2)3年以上银行工作经历,其中2年以上相关岗位工作经历;

  (3)熟悉国家金融政策、法律法规和操作流程,具备较强的文字综合能力;

  (4)具备较丰富的信贷业务知识和相关操作经验,熟悉国家的有关法律、法规和信贷政策及授权操作流程;

  (5)具有法律职业资格者优先。

  3.对公客户经理

  (1)35周岁及以下,本科及以上学历;

  (2)5年以上银行工作经历,其中2年以上对公信贷客户经理岗位工作经历;

  (3)熟悉公司信贷业务,能够熟练撰写信贷报告,具有较强的财务分析、风险识别、市场营销和客户服务能力;

  (4)熟悉当地市场情况,在当地有较广泛的客户资源。

  4.零售信贷客户经理

  (1)35周岁及以下,本科及以上学历;

  (2)3年以上银行工作经历,其中2年以上普惠小微企业及个人生产经营贷款工作经历;

  (3)熟悉银行监管政策及信贷相关制度规定,掌握零售信贷及小微业务相关专业知识,具有较强的市场营销拓展能力和客户服务能力;

  (4)熟悉当地市场情况,在当地有较广泛的客户资源。

  5.理财经理

  (1)35周岁及以下,全日制本科及以上学历;

  (2)3年以上银行工作经历,其中有1年以上银行理财经理岗位工作经历;

  (3)熟悉金融法规和各项规章制度,有较强的市场营销和客户拓展能力,能建立和维系融洽的客户关系,具有财富业务营销经验者优先;

  (4)持有银行从业、基金从业资格、AFP、CFP证书者优先;

  (5)具备一定的语言和文字表达能力,能够熟练使用办公软件;

  (6)熟悉当地市场情况,在当地有较广泛的客户资源。

  6.大堂经理

  (1)35周岁及以下,全日制本科及以上学历;

  (2)熟悉银行各项业务和产品,具有较强的服务意识和营销能力;

  (3)有银行大堂经理岗位工作经历者优先;

  (4)熟悉当地市场情况,在当地有较广泛的客户资源。

  7.综合柜员

  (1)30周岁及以下,全日制本科及以上学历;

  (2)熟悉银行柜面业务和监管政策,具备较强的沟通表达能力和服务意识;

  (3)具有银行柜员岗位工作经历者优先。

  三、福利待遇

  五险一金、企业年金、补充医疗、餐费补贴、通讯补贴、带薪休假、节日慰问、培训进修、免费体检、团体活动、生日祝贺、结婚祝福、生育慰问、入职欢迎、冬送温暖、夏送清凉、兴趣培养、生病关怀。

  四、成长体系

  导师带教:为新员工量身定制培养计划,由经验丰富、业务能力突出的导师助力新员工快速成长。

  课程培训:基于员工岗位素质能力要求,制定各类专项人才培养计划,为员工提供覆盖职业生涯各阶段的学习培训机会。

  完善的职位职级体系:建立管理、职能、专业、营销、操作多通道的职位发展序列,无论是技术型、管理型、专业型、营销型人才,都可找到与自己相匹配的职位和晋升通道,同时,新员工在入行满一年后可通过行内竞聘、选聘等方式获得职位晋升、岗位转换的发展机会。

  五、报名方式

  1.凡有意应聘、并符合上述条件的人员,请填写《应聘报名表》和《自荐材料》,详细见附件链接下载(或微信登录新疆银行昌吉分行微信公众号→点击“新疆银行昌吉分行2023年招聘公告”→下载《应聘报名表》和《自荐材料》),按要求如实填写个人信息。

  2.报名资料包含:

  (1)应聘报名表;(电子版非扫描版)

  (2)自荐材料;(电子版非扫描版)

  (3)身份证(正反面)、毕业证、学位证、职称证书、执(职)业资格证书、获奖证书以及其他相关证书扫描件;

  (4)《教育部学历证书电子注册备案表》(需在验证有效期内);

  (5)近期5寸免冠生活照片及蓝底2寸免冠照片各一张。

  3.以上资料电子版发送至邮箱:xjyhcjfh xjbank.com。

  4.应聘资料投递截止时间:2024年2月20日24:00。

  六、注意事项

  1.本次招聘仅受理电子版的应聘资料,谢绝来访。

  2.每位应聘者仅限报考1个职位,经审核合格者,将通过应聘报名表中的联系方式(包括手机、电子邮件等)与本人联系通知后续程序,请应聘者准确填写并保持通讯畅通。

  3.应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格。应聘者信息将被严格保密,所有资料恕不退还。

  4.我行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

  5.本次招聘不向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。

  联系人:徐女士

  联系电话:0994-2596005

  文章来源:https://mp.weixin.qq.com/s/d2IZmLBQ9jjETy5TgBd2oQ
 
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